Có 841 việc làm đang tuyển dụng tại hệ thống TOKYOLIFE
Danh sách việc làm Xem tất cả
  • [QUẢNG NGÃI 2] NHÂN VIÊN THU NGÂN
    Địa điểm: 401 Nguyễn Văn Linh, Phường Trương Quang Trọng, TP. Quảng Ngãi, Quảng Ngãi
    Mức lương: 7.000.000 - 9.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/10/2023
  • [CAM RANH - KHÁNH HÒA] NHÂN VIÊN ĐÓN TIẾP KHÁCH HÀNG (BẢO VỆ)
    Địa điểm: 2118 Đại lộ Hùng Vương, TP. Cam Ranh, Khánh Hòa
    Mức lương: 5.000.000 - 7.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/10/2023
  • [BÀ RỊA - VŨNG TÀU] NHÂN VIÊN THU NGÂN
    Địa điểm: 408 Cách Mạng Tháng 8, Phường Phước Trung, Thành phố Bà Rịa, Bà Rịa Vũng Tàu
    Mức lương: 7.000.000 - 9.000.000 VND
    Hạn nộp hồ sơ
    08/10/2023
  • [ VĨNH YÊN - VĨNH PHÚC] NHÂN VIÊN TƯ VẤN BÁN HÀNG
    Địa điểm: 3A Mê Linh, Vĩnh Yên, Vĩnh Phúc
    Mức lương: 6.000.000 - 9.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/10/2023
  • [THÁI BÌNH 2] NHÂN VIÊN THU NGÂN
    Địa điểm: Cửa hàng số 286 Lê Quý Đôn, TP. Thái Bình, T. Thái Bình
    Mức lương: 7.000.000 - 9.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/10/2023
  • [TIỀN HẢI - THÁI BÌNH] NHÂN VIÊN CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG (BÁN HÀNG)
    Địa điểm: 157 Hùng Thắng, Tiền Hải, Thái Bình
    Mức lương: 6.000.000 - 9.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/10/2023
  • [CẨM GIÀNG] NHÂN VIÊN THU NGÂN
    Địa điểm: Phố Ghẽ, Tân Trường, Cẩm Giàng, Hải Dương
    Mức lương: 7.000.000 - 9.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/10/2023
  • [RẠCH GIÁ - KIÊN GIANG] NHÂN VIÊN TƯ VẤN BÁN HÀNG
    Địa điểm: 466 Nguyễn Trung Trực, Rạch Giá, Kiên Giang
    Mức lương: 6.000.000 - 9.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/10/2023
  • [NGỌC HỒI - HÀ NỘI] NHÂN VIÊN THU NGÂN
    Địa điểm: Đường Ngọc Hồi, Phái Lưu, Ngũ Hiệp, Thanh Trì, Hà Nội
    Mức lương: 7.000.000 - 9.000.000 VND
    Hạn nộp hồ sơ
    08/10/2023
  • [HUẾ 1+2] NHÂN VIÊN CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG (BÁN HÀNG)
    Địa điểm: 28-33 Hùng Vương, TP. Huế, Thừa Thiên Huế
    Mức lương: 6.000.000 - 9.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/10/2023
  • Tin tức Xem tất cả
    Vì sao nên chọn TokyoLife
    • Chúng tôi luôn chia sẻ rõ ràng, minh bạch tầm nhìn, định hướng của tổ chức, hướng tới sự đồng lòng, giúp mục tiêu của các nhân viên phù hợp với mục tiêu của tổ chức
    • Mỗi cá nhân đều đóng góp những giá trị riêng cho tổ chức, đều cần được tôn trọng và tạo điều kiện để họ phát triển
    • Chúng tôi xây dựng một môi trường làm việc thân thiện & đầy tình yêu thương