Có 913 việc làm đang tuyển dụng tại hệ thống TOKYOLIFE
Danh sách việc làm Xem tất cả
  • Kế toán tổng hợp
    Địa điểm: Tòa B Fafim, 19 Nguyễn Trãi, Thanh Xuân, Hà Nội
    Mức lương: 15 triệu - 18 triệu
    Hạn nộp hồ sơ
    08/06/2025
  • [HÀ NỘI] NHÂN VIÊN KIẾN TRÚC
    Địa điểm: Tầng 6, Toà B - FAFIM VIỆT NAM, số 19 Nguyễn Trãi, Khương Trung, Thanh Xuân, Hà Nội
    Mức lương: 13.000.000 - 17.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/06/2025
  • Nhân viên May Angel
    Địa điểm: Long Biên, Hà Nội
    Mức lương: 6 - 10 triệu
    Hạn nộp hồ sơ
    08/06/2025
  • [HÀ NỘI] NHÂN VIÊN VẬN HÀNH SÀN THƯƠNG MẠI ĐIỆN TỬ
    Địa điểm: Tầng 6, Toà B - FAFIM VIỆT NAM, Số 19 Nguyễn Trãi, Khương Trung, Thanh Xuân, Hà Nội
    Mức lương: 10.000.000 - 15.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/06/2025
  • [NINH BÌNH 3] QUẢN LÝ CỬA HÀNG
    Địa điểm: 346-348-350 Nguyễn Công Trứ - Ninh Bình
    Mức lương: 10.000.000 - 15.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    10/05/2025
  • [HÀ NỘI] CHUYÊN VIÊN R&D TIẾNG TRUNG
    Địa điểm: Tầng 2, Toà 17T1 - Hapulico, Số 83 Vũ Trọng Phụng, Thanh Xuân, Hà Nội
    Mức lương: 15.000.000 - 20.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    10/05/2025
  • [THỦY NGUYÊN] QUẢN LÝ CỬA HÀNG
    Địa điểm: 68 Bạch Đằng, Thủy Nguyên, Hải Phòng
    Mức lương: 10.000.000 - 15.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    10/05/2025
  • [VIỆT TRÌ 3 - PHÚ THỌ] NHÂN VIÊN TƯ VẤN BÁN HÀNG
    Địa điểm: 1463 đại lộ Hùng Vương, Việt Trì, Phú Thọ
    Mức lương: 6.000.000 - 9.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/05/2025
  • [TỐ HỮU - HÀ NỘI] QUẢN LÝ CỬA HÀNG
    Địa điểm: 34 Tố Hữu, Thanh Xuân, Hà Nội
    Mức lương: 10.000.000 - 15.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/05/2025
  • [NGỌC LÂM - HÀ NỘI] QUẢN LÝ CỬA HÀNG
    Địa điểm: 304 Ngọc Lâm, Ngọc Lâm, Long Biên, Hà Nội
    Mức lương: 10.000.000 - 15.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/05/2025
    • Tin tức Xem tất cả
    Tìm việc nhanh
    Vì sao nên chọn TokyoLife
    • Chúng tôi luôn chia sẻ rõ ràng, minh bạch tầm nhìn, định hướng của tổ chức, hướng tới sự đồng lòng, giúp mục tiêu của các nhân viên phù hợp với mục tiêu của tổ chức
    • Mỗi cá nhân đều đóng góp những giá trị riêng cho tổ chức, đều cần được tôn trọng và tạo điều kiện để họ phát triển
    • Chúng tôi xây dựng một môi trường làm việc thân thiện & đầy tình yêu thương