❗ ỨNG VIÊN ƠI!!! HÃY CẢNH GIÁC NHÉ ❗

❗ ACE QUAN TÂM ĐẾN VIỆC LÀM TẠI TOKYOLIFE THÂN MẾN❗️  

Thời gian gần đây, TOKYOLIFE liên tiếp nhận phản ánh về việc có nhiều cá nhân GIẢ MẠO thương hiệu TOKYOLIFE để l.ừ.a đ.ả.o ứng viên đang tìm kiếm việc làm: yêu cầu chuyển khoản phí, yêu cầu tải app, yêu cầu cung cấp số tài khoản ngân hàng…với nhiều hình thức ngày càng tinh vi. 

Tại đây, chúng tôi gửi thông tin QUY TRÌNH và KÊNH THÔNG TIN CHÍNH THỐNG của TOKYOLIFE để ACE chỉ tương tác đúng quy trình, đúng kênh, tránh gặp phải các tình huống không mong muốn. 

🔴 Quy trình tuyển dụng khối cửa hàng TOKYOLIFE:  

1 - Ứng viên đăng ký ứng tuyển tại các kênh tuyển dụng chính thức của TOKYOLIFE hoặc qua nhân viên phụ trách Tuyển dụng  

2 - TOKYOLIFE tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ, hẹn lịch phỏng vấn  

3 - Ứng viên phỏng vấn cùng hội đồng xét tuyển  

4 - Ứng viên nhận việc và hoàn thiện hồ sơ nhân sự  

Trong quá trình tuyển dụng, TOKYOLIFE KHÔNG THU PHÍ, KHÔNG YÊU CẦU CÀI/TẢI APP/ KHÔNG CHUYỂN KHOẢN CHO ỨNG VIÊN. 

Ứng viên có thể tìm kiếm cơ hội việc làm tại TOKYOLIFE qua các kênh thông tin tuyển dụng chính thức: 

🔻 Facebook: https://www.facebook.com/Tuyendung.TokyoLife   

 


🔻 Website: https://tuyendung.tokyolife.vn/  

Inserting image... 


🔻 Tiktok: https://www.tiktok.com/@humans_of_tokyolife  

Inserting image... 


🔻 Email: [email protected]   

------------

👉  Đường link đăng ký ứng tuyển chính thức của TOKYOLIFE:  

🌐 Website Tuyển dụng TOKYOLIFE: https://tuyendung.tokyolife.vn/  

🌐 TOKYOLIFE Hà Nội: http://tuyendunghanoi.tokyolife.vn/  

🌐 TOKYOLIFE Miền Bắc (1): http://tuyendungmienbac1.tokyolife.vn/  

🌐 TOKYOLIFE Miền Bắc (2): http://tuyendungmienbac2.tokyolife.vn/  

🌐 TOKYOLIFE Miền Trung: http://tuyendungmientrung.tokyolife.vn/  

🌐 TOKYOLIFE Miền Nam: http://tuyendungmiennam.tokyolife.vn/  

Hãy cùng TOKYOLIFE chung tay loại bỏ và cảnh giác trước những thủ đoạn, chiêu trò lừa đảo!  

♥️  Cảm ơn bạn đã quan tâm và yêu mến!

Vũ Thị Lệ
Vì sao nên chọn TokyoLife
  • Chúng tôi luôn chia sẻ rõ ràng, minh bạch tầm nhìn, định hướng của tổ chức, hướng tới sự đồng lòng, giúp mục tiêu của các nhân viên phù hợp với mục tiêu của tổ chức
  • Mỗi cá nhân đều đóng góp những giá trị riêng cho tổ chức, đều cần được tôn trọng và tạo điều kiện để họ phát triển
  • Chúng tôi xây dựng một môi trường làm việc thân thiện & đầy tình yêu thương