Có 762 việc làm đang tuyển dụng tại hệ thống TOKYOLIFE
Danh sách việc làm Xem tất cả
  • [BẮC NINH 3] NHÂN VIÊN TƯ VẤN BÁN HÀNG
    Địa điểm: 250 Trần Hưng Đạo, TP. Bắc Ninh, Bắc Ninh
    Mức lương: 6.000.000 - 9.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/04/2024
  • [TÂN HƯƠNG - HỒ CHÍ MINH] NHÂN VIÊN ĐÓN TIẾP KHÁCH HÀNG (BẢO VỆ)
    Địa điểm: 214 Tân Hương, Tân Phú, TP.HCM
    Mức lương: 8.000.000 - 9.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/04/2024
  • [BẮC NINH 2] NHÂN VIÊN TƯ VẤN BÁN HÀNG
    Địa điểm: 461/463 Ngô Gia Tự, TP. Bắc Ninh, Bắc Ninh
    Mức lương: 6.000.000 - 9.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/04/2024
  • [THÁI NGUYÊN 3 ] NHÂN VIÊN ĐÓN TIẾP KHÁCH HÀNG (BẢO VỆ)
    Địa điểm: Cửa hàng số 182, Đường Lương Ngọc Quyến,TP. Thái Nguyên,T. Thái Nguyên
    Mức lương: 5.000.000 - 7.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/04/2024
  • [VŨNG TÀU 1] QUẢN LÝ CỬA HÀNG
    Địa điểm: 285 - 287 Thống Nhất Mới, P8, TP. Vũng Tàu
    Mức lương: 10.000.000 - 15.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/04/2024
  • [BẾN CÁT - BÌNH DƯƠNG] QUẢN LÝ CỬA HÀNG
    Địa điểm: 111-113-115 Đường D10, Khu dân cư Mỹ Phước 1, Thới Hoà, Bến Cát, Bình Dương
    Mức lương: 10.000.000 - 15.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/04/2024
  • [LONG KHÁNH - ĐỒNG NAI] NHÂN VIÊN ĐÓN TIẾP KHÁCH HÀNG (BẢO VỆ)
    Địa điểm: 258 Hồ Thị Hương, Xuân An, Long Khánh, Đồng Nai
    Mức lương: 6.000.000 - 7.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/04/2024
  • [NGỌC HỒI - HÀ NỘI] NHÂN VIÊN TƯ VẤN BÁN HÀNG
    Địa điểm: Ngã Ba Ngọc Hồi, Phố Lưu Phái, Thanh Trì, Hà Nội
    Mức lương: 7.000.000 - 10.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/04/2024
  • [CẦU DIỄN - HÀ NỘI] NHÂN VIÊN TƯ VẤN BÁN HÀNG
    Địa điểm: 109, Tổ 13, Phúc Diễn, Bắc Từ Liêm, Hà Nội
    Mức lương: 7.000.000 - 10.000.000 VNĐ
    Hạn nộp hồ sơ
    08/04/2024
  • Tin tức Xem tất cả
    Vì sao nên chọn TokyoLife
    • Chúng tôi luôn chia sẻ rõ ràng, minh bạch tầm nhìn, định hướng của tổ chức, hướng tới sự đồng lòng, giúp mục tiêu của các nhân viên phù hợp với mục tiêu của tổ chức
    • Mỗi cá nhân đều đóng góp những giá trị riêng cho tổ chức, đều cần được tôn trọng và tạo điều kiện để họ phát triển
    • Chúng tôi xây dựng một môi trường làm việc thân thiện & đầy tình yêu thương